Reconoce Luisa María Alcalde a Puebla por avances en nuevo modelo de justicia laboral

  • - Redacción

La funcionaria y el secretario de Trabajo de Puebla, Gabriel Biestro, se reunieron con representantes empresariales y sindicatos para analizar la legitimación de los contratos colectivos

 

A menos de un año de la implementación del nuevo modelo de justicia laboral en la entidad, los centros locales de Conciliación resuelven más de 65 por ciento de los conflictos laborales y se han legitimado 260 contratos colectivos, informó la titular de la Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS), Luisa María Alcalde Luján, en gira de trabajo por Puebla.

Acompañada por el titular de la Secretaría de Trabajo estatal, Gabriel Biestro Medinilla, la funcionaria federal recorrió los centros locales de Conciliación que iniciaron actividades en octubre de 2021, a fin de verificar su óptimo funcionamiento.

Alcalde Luján reconoció la colaboración de la Secretaría de Trabajo de Puebla en la implementación de la Reforma Laboral y dijo que la meta para el próximo año es que se puedan resolver hasta 75 por ciento de los conflictos en la materia, a través de la conciliación, con el objetivo de evitar que lleguen a los tribunales.

Antes, los responsables de la política laboral federal y estatal se reunieron con representantes sindicales y empresariales, a fin de analizar el proceso de legitimación de contratos colectivos de trabajo y que, en el caso de Puebla, presentan un avance de 30 por ciento, con la participación de 12 mil 240 trabajadores.

Biestro Medinilla reafirmó el compromiso del gobierno estatal de trabajar de manera coordinada con sindicatos, empresas y la dependencia federal en la implementación del nuevo régimen laboral, sustentado en los principios de justicia, libertad y democracia sindical.

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